房地产

房地产

房地产

房地产

房地产

房地产

房地产

房地产

房地产

房地产

关于地产

客户至上 关爱共赢 拼搏进取 诚实可信

ABOUT ENJU REAL ESTATE

重庆房地产经纪有限公司

        重庆房地产经纪有限公司成立于2013年,是以为员工搭建公平公正,可持续发展的平台;为客户提供安全透明、专业高效的服务;成为行业标杆,促进行业规范发展为使命的房产经纪品牌,自始至终秉承合作共赢,成人达己的经营理念,以对员工好、对客户好为指导思想,不断完善内部管理和服务体系。


成就梦想 铸就百年品牌
电话:
400-888-9228

诚邀加盟

门店规模超300家,员工数量2100+,遍布重庆主城九区及璧山区

2013-2016年实现门店数6倍增长

2019年合并“君安民居”和“百盘汇”品牌

2020年6月,门店突破300家

未来2年,我们将持续发展,力争千店万人,门店遍布西部地区核心城市

  • 6

    /倍

    2年内门店数增长6倍

  • 230

    /家

    2019门店规模超230家

  • 300

    /家

    2020门店规模超300家

  • 2100

    /+

    员工数量2100+

地产

新闻中心

诚实正直,言行一致,坚守底线,实事求是,勇于自我批评,敢于承担责任,真诚对待每一位同事和客户。

24

2021 -06

2021年6月22日,地产与和然居房产合作签约仪式隆重举行。双方将秉承拼搏进取、合作共赢的初心,携手并进,共同推进行业服务品质,续写行业发展新篇章。

27

2021 -07

“当你足够努力,好运就会降临”。 长嘉汇店97年的涂文婷,一个行业小白,40天业绩27万,成为重庆贝联经纪人业绩第一的经纪人。

01

2021 -08

几年前,我们记忆中的门店或许是一个不足20m里面却摆满了电脑、坐满了正在打电话的经纪人的小型网吧,也或许是一个即使我们路过也不愿意多看一眼的贴满A4纸的信息公示栏。 【现在的店面】 NO.2 - 丢掉以前杂乱的环境后收获了顾客的信任 丢掉了曾经的充满压迫感的环境,收获的是来自周边社区与门店之间的关系。 “对于换大店这件事我一点都不后悔”这是中交丽景店店东 尹友换店后的第一感受。 【之前的店面】 曾经的中交丽景店就是我们记忆中的中介门店,门店的每一处空间的都被发挥到了“极致”,远远看一眼都能感受到无尽的压迫感。 “以前没换店的时候有很多客户在门前转悠了很多圈才决定进来,进来后也就是草草的交代了一下需求就逃一般的跑出去了。有的客户虽然在门店来找到了我们,但客户的每一句话、每一个表情都充斥着对’小中介’的不信任,就给我们一种是迫不得已才选择我们试一下,都不抱任何希望的感觉”中交丽景店店长尹友回忆到“我们以前门店经纪人在与客户洽谈的时候,都没有底气邀约客户到店进行洽谈” 【现在的店面】 几年前的房产经纪行业,一个很小门店都可以运营,看重的是口岸和成本,却忽略了消费者和经纪人的感受;随着近几年行业的变化、发展,品牌的观念也随之改变,今天,我们更希望对消费者好,对员工,那么一个好的门店环境也是品牌想带给大家的第一感受。 “在门店换新后我能明显感受到到店的客户和以前有了很大的区别,首先就是到店到客户明显增多了,我们才换店不到一个月就有接近20位左右的上门客户,其次就是客户对我们的态度发生了很大的转变,以前可能就是那种高高在上的态度来我们这就是对我们的恩赐,现在不一样了,很多客户来到我们店里交代需求都是很细致的交代相信我们能给到她想要的,对我们的经纪人态度也变得很尊重了”中交丽景店店长尹友说这是他换店后最感慨的一点, 曾经他也会给客户讲到我们是大品牌有责任有担当,但是客户“一句大品牌就这样的环境?”就把他把所有想要表达的话堵回了肚子里。环境曾经对于我们可能只是一个好的工作环境,但随着市场环境的不断变化客户的需求日益提升,门店形象已经成为了客户是否选择我们的必要条件之一了。 在我们到访中交丽景店采访的短短一个小时就有两位客户来到中交丽景店寻求服务。 NO.3 - 丢掉了以前的压迫感后收获了求职者的信任 好的环境能为我们的客户提供舒适、愉悦的服务体验,也能影响客户第一选择是否是我们。而且门店的形象对我们的求职者和经纪人也有莫大的影响。 “我换店以后最明显的感受就是求职者的变化”E时代店店东 黄贤亮说“我们还是小店的时候,公司人力招聘部为我们推荐了很多的求职伙伴,但是我却很难将他们留下来”。 【之前的店面】 曾经E时代店就是在20M左右的门店里办公,到了店门口一眼看过去,密密麻麻都是电脑以及正在工作的经纪人,门口的接待独凳,成为了装饰的摆设,客户和求职者到了门店,宁愿找个角落站着,也不愿意去坐在哪里去感受所有人的目光带来的压迫感。 【现在的店面】 “换店以后来到我们店的求职者变的正式了,再也不像是以前那种吊儿郎当的来,什么也不想问,聊完就在也没有下文了”店东黄贤亮很兴奋的说“现在我面试的时候,求职者都会坐的很端庄,还会主动了解门店、工作等和他未来工作息息相关的信息,同时我能感觉到求职者相信我们是一个大公司,相信我们是一个能够给到他们未来的大公司” 随着90后、00后逐渐成为职场的生力军,工作环境成为了一个充分必要条件,很多曾经不重要的东西都被画上了等号“工作环境好=有未来”“工作环境LOW=小公司没奔头”“杂乱无序=没兴趣”“整洁有序=我愿意了解一下”等等。 NO.4 - 丢掉了以前的形象我收获了社区的友谊 其实不仅是我们的求职者会在心中将一些事物画上等号,生活中的每一个人都会不自觉的去将自己看到的事物进行区分对比。 “以前我们没换店的时候想获得客户的信任起码比现在难了十倍不止”招商花园城店的商圈经理金康在和我们聊到换店后的变换时感慨道“以前我们想要找到客户收钥匙或者是录入一下房产证,客户会顾虑很多,总是怕我们欺骗他们,我们要费尽口舌才能拿到钥匙” 我们每个人的心中对于所接触到的事物都有一杆衡量称在称量着那个更“重”一点,就好比我们平时出去吃饭时同样价格和味道,一家破破烂烂一家略显格调,我们一定会毫不犹豫选择颜值更高一点的哪家。 【现在的店面】 “其实门店升级为我们带来的不仅仅只是“长得好看”这种直观的感受,还有花再多钱也买不来的客户信任”招商花园城店商圈经理金康分享到“换店以后有更多的空间可以留给我们的客户、社区居民了,我们能够明显的感受到我们和周边居民关系不在是以前那种单纯的存在关系了,而是多了一丝温度” 当我们的门店丢掉了以前的那种营销环境的“压迫感”后,我们和社区居民的互动在逐渐增多,从以前的见面点头微笑,变成驻足唠嗑,到现在的常来店里坐坐...... NO.5 - 未来会是社区最好的邻居 的变化丢掉了大家记忆中的形象,却迎来了新生。或许以前的中介门店定义就是一个冰冷的房产交易场所。那么现在门店定义就是社区最好的邻居。每个门店都设有便民服务,为每一位社区朋友提供最暖心的服务,夏季走在路上口渴了你可以走进店里饮水休息,家里的小朋友需要打印作业或是资料你也可以走进的门店,家里老人不会用手机也可以走进的门店,只要大家有急事走进的门店你一定会收获到实实在在的提供帮助。 一直在不断努力成为日渐忙碌的社会中的那抹最温暖的存在。 目前,正在以美观、舒适、便民贴心的形象,逐渐成为社区中的好邻居,为了给予更多友好的服务,将不断提升门店品质,为社会提供更大的价值。希望未来,不仅是提升了客户的服务体验,更能达成客户对这个行业的认识升级,实现行业品质升级的正循环。 从小店到大店,发生了很多改变,可以给我们求职者更好的办公环境,可以给我们客户业主更好的服务体验,客户认同感更强,品牌做出的改变才有价值,社区居民体验更好,经纪人工作更舒心高效,这一切都是不断努力的结果,也是未来持续前进的方向。 更大气的门店,更为整洁干净舒心的环境,更为人性化的服务体验,更多丰富元素的融入…… 升级后的门店,你,一定要进来坐坐!

19

2020 -08

告别菜鸟先飞踏上进阶之路  01八月骄阳似火培训激情如潮  工欲善其事必先利其器,不断提升经纪人专业技能,为客户提供专业高效的服务是我们的使命。2020年8月17日、18日,重庆精锐计划之首届“精鹰训”正式起航。  “雏鹰训”助力经纪人初步了解行业及业务基础,“精鹰训”则致力提升经纪人专业能力、交易风险管控能力等。  本次培训讲师大咖云集,四位资深讲师带来的全新精品课程,让精鹰一班的同学们受益

Copyright 2020 重庆房地产经纪有限公司  All Right Reserved 

网站建设:中企动力  重庆